§．心．本該去流浪§

我們的那個年代，都流行一句話： 先刮自己的鬍子，再刮別人的。

這句話是有意思的。可以說是先反省自己，再批評別人。

也可以說先把自己做對了，再去批評別人。

我們的那個年代，看的是自己對不對。不要影響別人。

這個年代，是先看別人是不是和自己一樣做錯。如果是，這個錯，沒有關係。

說那個年代，只不過是10年。

『10年之前~ 我不認識你~~~你不屬於我…』 (離題…拉回)

我剛出社會的時候，我的第一份工作，服務的是日本的人客。

這組人客也算是日本上很有威旺的身份，就是那種你進來這家公司就有如在台灣進了台積店那種風光

但，如果你有服務過日本的人客，你就懂我說的。

和日本人一起工作，第一件事是噹新人。

如果你是菜巴巴，一個你覺得超微小的miss 他都可以上訴到你老闆的老闆，直到你不再犯為止+2年以上。

這是他們的文化，他不噹你代表他看不起你。所以被噹到都會怕。深怕自己沒工作，深怕自己對不起台灣民族血統! 怕對不起國父革命復興中華。

第二件事，是雞蛋裡挑骨頭。 

這件事就不是新人專屬。只要你發錯一次文，他就會給你紅牌，再錯一次? 你人生會變黑白

第三件事，就是他們非常尊守規定，所以你也千萬尊守規定。不要給他太多的驚喜。

我和這群日本人整整工作了9年。不得不說，這個訓練 讓我得以在很多事上小心許多。何況我是天生少十根筋的人。

你說我剛進去的時候討厭日本人嘛? 是，有時候被挑的很生氣!

但我現在感謝他們，因為他們塑造也改造了我的個性和習慣。

反觀著現在的年輕人，有時候回：這很嚴重嘛? 再發一次就好了啊?

不思考自己帶給所有team 的麻煩，更大言不殘(或想以此化解自己的囧境) 的說有這麼嚴重嘛?

比起來好像是主管級太過於嚴肅和誇張?

什麼時候一次把事做對，變成了是過份的要求?

凡事都要能夠容忍很多次錯? 

企業不是學校，一個決策，一個小小的發佈，看起不起眼

但若出了事，召來對手進攻，失去市場用戶的信任只是幾分鐘之間一個動作之下